Si occupa da oltre un decennio di counseling e formazione delle risorse umane in vari contesti, sia in Italia che all’estero.

Esperta di servizi di orientamento professionale, affiancamento e supporto in percorsi di cambiamento e di scelta, di sviluppo delle soft skills e di promozione del benessere di persone e di gruppi in sistemi organizzativi d’azienda.

Utilizza una metodologia esperienziale e di carattere maieutico in cui il confronto, lo scambio e la relazione sono la premessa fondamentale per l’apprendimento. Applica modalità orientate ad affrontare con fiducia il cambiamento, utilizzando, tra l’altro, laboratori di narrazione e creatività e seminari di orientamento.